Према анкетирању које је спровело Одјељење за туризам, заштиту животне средине и предузетништво Града Требиња, међу анкетираним привредним субјектима постоји потреба за запошљавањем 291 радника, што јасно указује на све израженији недостатак радне снаге на локалном тржишту.
Начелник овог Одјељења Бранислав Кешељ истакао је за ТребињеЛиве.инфо да је анкетирано 40 привредних субјеката и десет предузетника, те да само њих пет није исказало потребу за новим радницима.
„Чак 11 правних лица било је принуђено да ангажује пензионере како би одржали континуитет пословања због недостатка радне снаге“, навео је Кешељ.
Анкетирање је обухватило привреднике из области грађевинарства, угоститељства, трговине и прерађивачке индустрије, које, уз енергетски сектор, запошљавају 76 одсто укупног броја радника у Требињу и остварују више од 90 одсто прихода локалне привреде.
Најтраженија занимања су такси возачи, чистачице, продавци, кувари, зидари, тесари, возачи аутобуса и камиона, армирачи, вариоци, бравари, собарице, молери, електричари, фасадери и грађевински инжењери.
„Када се овај узорак преслика на укупан број привредних субјеката у граду, процјена је да у овом тренутку Требињу недостаје и до 1.000 радника. Недостатак радне снаге све више отежава пословање, иако су почетне плате за мајсторе у грађевинским предузећима од 2.500 до 3.000 КМ, око 1.700 КМ за конобаре и до 2.500 КМ за куваре“, казао је Кешељ.
Према подацима Завода за запошљавање Републике Српске, филијала Требиње, на крају 2025. године на подручју Требиње било је незапослено 1.354 лица, док су била запослена 9.004 радника.
У односу на 2020. годину, број незапослених смањен је за 1.168 лица, док је број запослених повећан за 685 радника.
„У 2025. години смо забиљежили најмањи број незапослених у посљедњих 35 година“, навео је Кешељ.
Шта Ви мислите о овоме?