Penzioneri.jpg

Број пензионера у Босни и Херцеговини наставља да расте, док број запослених истовремено опада, што пензиони систем доводи под све већи притисак и отвара питање његове дугорочне одрживости.

Подаци показују да је само у Федерацији БиХ у новембру пензију примило више од 464.000 корисника, што је за 1.700 више него мјесец раније, док су издвајања за пензије премашила 315 милиона КМ. Разлика између броја запослених и пензионера у ФБиХ већ дуже вријеме износи око 85.000, због чега се систем све више ослања на интервенције Владе.

Ситуација у Републици Српској је још неповољнија, јер је број пензионера премашио број запослених. Према званичним подацима, број радника у Српској биљежи пад, док је број пензионера за годину дана порастао за више од 5.000. Тај тренд указује на све мању базу из које се пуни пензиони фонд и све веће финансијско оптерећење.

Дугорочне пројекције су још алармантније. За десет година број пензионера у БиХ повећан је за више од 100.000, а процјене показују да ће до 2031. године бити готово 100.000 нових пензионера, уз истовремени пад радне снаге за више од 90.000 људи. Удио пензионера у укупном становништву порастао би са петине на готово четвртину.

Иако се очекује благо повећање пензија, тај раст биће минималан у односу на трошкове живота. Према анализама, просјечна пензија у наредној деценији могла би порасти за свега неколико десетина марака, док ће раст плата бити такође ограничен. Стручњаци упозоравају да би овакви трендови могли довести до помјерања старосне границе за одлазак у пензију и додатног погоршања животног стандарда најстаријих.

Економисти истичу да су јавне финансије, пензиони систем, здравство и тржиште рада међу најугроженијим секторима, те да без озбиљних реформи и заустављања демографског пада БиХ улази у период изражене социјалне и економске нестабилности.