Plate policija bih.jpg

Директори Агенције за истраге и заштиту (СИПА), Граничне полиције БиХ и Дирекције за координацију полицијских тијела од наредне године ће, уз максимални додатак за радни стаж, имати нето плату близу 8.000 КМ, док им основна плата расте на 6.284 КМ.

Са пуним додатком за стаж од 20 одсто, плата ће износити 7.540,80 КМ. На то долазе и накнаде које могу остварити под прописаним условима, попут накнада за одвојени живот, смјештај, превоз и топли оброк.

Повећање слиједи након што је Савјет министара БиХ утврдио основицу за обрачун плата у институцијама БиХ за наредну годину у износу од 785,50 КМ. Одлука је донесена на сједници одржаној 28. октобра, а предвиђена је њена примјена од 1. јануара 2027. године.

Садашња основица износи 690,86 КМ, па основна плата директора ових агенција износи 5.526,88 КМ. Према новом обрачуну, повећање ће бити 757,12 КМ мјесечно, односно око 13,7 одсто.

Основна плата замјеника директора порашће са 4.490,59 на 5.105,75 КМ, а помоћника директора са 3.806,64 на 4.328,11 КМ. За све три полицијске агенције важе исти коефицијенти, па њихови директори имају једнаку основну плату, пише Кликс.

На основну плату обрачунава се додатак од 0,5 одсто за сваку започету годину ефективног радног стажа, највише до 20 одсто. Због тога ће коначан износ плате зависити од стажа сваког руководиоца.

Поред плате, под прописаним условима могу се остварити права на накнаде за одвојени живот, смјештај, превоз и топли оброк. Регрес за запослене у институцијама БиХ за 2027. годину утврђен је у износу од 785,50 КМ.

Да ли ће увећане плате бити исплаћене већ за јануар зависи од усвајања буџета институција БиХ за 2027. годину. Према наводима Кликса, након усвајања буџета предвиђена је ретроактивна исплата повећања.